学术问题研究

2018, (01) 58-60

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高校人力资源管理与组织绩效关系研究
A Study on the Relationship Between the University Human Resources Management and Organizational Performance

林曾彦;

摘要(Abstract):

<正>高校是高层次人才的重要培育基地,也是科研成果的重要孵化基地。高校对于国家民族的重要性不言而喻,高校自身的发展至关重要。人力资源是所有资源中最重要的资源,高校的发展离不开人力资源这一重要要素。提高人力资源管理水平,是提升高校竞争力,促进高校发展的重要手段,对于我国科教兴国、人才强国战略的贯彻落实具有积极的意义。而目前在我国的许多高校,人力资源管理并没有得到足够的重视。很多高校还停留在人事管理层面,把主要精力放在行政事

关键词(KeyWords):

Abstract:

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基金项目(Foundation): 福建省教育厅2017年度中青年教师教育科研项目[社科类]“高校人力资源管理与组织绩效关系研究”[项目编号:JAS170679]研究成果

作者(Author): 林曾彦;

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参考文献(References):

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